Los sindicatos de burócratas (en general) y los partidos políticos, fueron integrados desde el 2016, al catálogo de “sujetos obligados” a entregar información mediante la instalación de un módulo de transparencia para captar solicitudes o requerimientos de información, debido a que operan y captan recursos de procedencia pública, de acuerdo al artículo 23, fracción IX, de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México y Municipios.

Por lo anterior se presentó la solicitud que quedo registrada con folio o 00037/SMSEM/2018, a través del sistema automatizado del Instituto de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Protección de Datos Personales del Estado de México (INFOEM), para conocer el sueldo del dirigente del sindicato y de cada uno de quienes integran la mesa directiva actual.

Específicamente se solicitó lo siguiente: “Sueldo del secretario general y de cada uno de los integrantes de la mesa directiva, así como el número de maestros sindicalizados que estuvieron de licencia en 2017 para sumarse a actividades electorales de sus respectivos partidos; aclarar si fue con goce de sueldo o no, o en su defecto, cuántos fueron con goce de sueldo y cuántos sin goce de sueldo”.

En respuesta a la solicitud de dichos datos, el propio sindicato mediante su Comité de Transparencia, explica que tras estudiar el caso, determinó que “los salarios y prestaciones o similares del Secretario General y los Integrantes del Comité Ejecutivo Estatal del SMSEM se realiza con recursos privados, por lo que no es posible proporcionar respuesta al ser recurso privado que es exclusivo del Sindicato de Maestros ,mismo que forma parte de su patrimonio sindical, el cual sirve para el sostenimiento de los servicios sociales, pago del personal y gastos generales de la administración”.

Asimismo y para “fundamentar” su resolución, el propio sindicato cita el artículo 23, de la ley de transparencia –citado arriba- y evoca el artículo 359 de la Ley Federal del Trabajo, el cual señala que los sindicatos tienen derecho, entre otras cosas, a “redactar sus estatutos y reglamentos, elegir libremente a sus representantes, organizar su administración y sus actividades y formular su programa de acción”.

RECIBEN DINERO HASTA PARA MANTENIMIENTO Y COMPRA DE AUTOS

En base a lo anterior, el SMSEM, sostiene que sus ingresos son de origen “privado”, no obstante y de acuerdo al “Convenio de sueldos y Prestaciones SMSEM 2017” signado entre los dirigentes del sindicato y el gobierno estatal, ahí se establecen los incrementos al sueldo de los maestros, así como docenas de prestaciones tanto en percepciones como en apoyos diversos como pagos de seguros de vida, apoyos para la compra y mantenimiento de vehículos y para construir o mantener casas de descanso, auditorios y unidades académicas.

Además de negar la información, el sindicato omitió responder la segunda parte de los datos solicitados.

Para comprobar que buena parte de los recursos que recibe el sindicato provienen del gobierno mexiquense, adjuntamos el documento correspondiente al convenio que firmó con el gobierno en 2017 y en el cual se detallan docenas de prestaciones que en algunos casos son exclusivas para los dirigentes o en otras, se específica que éstos serán los únicos encargados de designar a los beneficiarios, es decir que no son prestaciones generalizadas.